Fritidsverksamhet och kulturella aktiviteter
För att även människor med omfattande tillsyns- och omvårdnadsbehov skall ges möjlighet till fritidsverksamhet och kulturella aktiviteter ingår detta som en del av insatsen ”bostad med särskild service för vuxna” och den som är huvudman för boendet måste ta hänsyn till vad detta innebär i det enskilda fallet.
Varje individ skall alltså ges möjlighet att utifrån önskemål och förmåga använda det utbud som finns. Att personer som bor i samma gruppbostad har likartade intressen och önskemål för sin fritid är inte säkert, och det är därför inte lämpligt att fritiden planeras kollektivt. Medarbetaren har som en viktig uppgift att ge Huvudpersonen stöd att utveckla egna fritidsintressen. Det kan handla om att stödja Huvudpersonens förmåga och intresse att utveckla någon talang, men det kan också innebära att visa på aktiviteter som Huvudpersonen tidigare inte haft möjlighet att pröva.
Fritidsverksamhet och kulturella aktiviteter behöver inte alltid ske ute i samhället. Stöd kan även behövas för att få tillgång till musik, film, böcker och nyheter i hemmet. Medarbetarens uppgift kan då vara att förmedla lättlästa böcker och tidningar eller litteratur intalad på band eller i form av punktskrift. Genom läsestunder med högläsning kan de som inte själva kan eller orkar läsa få tillgång till böcker, tidningar och samhällsinformation.
AKTIVITETER SOM ERBJUDS REGELBUNDET I Södertälje kommun
Det personliga stödet är för många den viktigaste förutsättningen för att kunna ta del av information, kunna ta sig till och från en aktivitet och kunna vara delaktig i aktiviteten. Insatsen ”bostad med särskild service för vuxna” innefattar fritidsverksamhet och kulturella aktiviteter och medarbetarens dimensionering måste därför vara anpassad så att det finns möjlighet att ge det stöd till detta som behövs.
Det personliga stödet bör normalt och i första hand tillgodoses inom ramen för boendet. Ibland kan Huvudpersonen dock ha individuella önskemål som kan vara svåra att tillgodose av den ordinarie medarbetaren. I dessa fall kan det vara nödvändigt för Huvudpersonen att få kompletterande stöd genom någon av de övriga insatserna i 9 § LSS, t.ex. ledsagarservice.
Ledsagarservice kan utifrån Huvudpersonens behov och önskemål vara ett komplement till den ordinarie medarbetaren när det gäller behov av ledsagning utanför bostaden och kan t.ex. användas för att delta i fritidsaktiviteter eller i kulturlivet.
Kontaktpersonen skall vara som en vän och medmänniska som Huvudpersonen bland annat kan planera och utöva fritidsaktiviteter med. För att stödet av kontaktpersonen skall fungera bra är det nödvändigt att Huvudpersonen har stort inflytande över vem som utses. Behov av kontaktperson kan finnas oavsett vilket medarbetarestöd som ges i boendet. Ansökan om kontaktperson görs av gode man och Huvudpersonen till Huvudpersonens hemkommun.